近日,“E如既往 啟程未來”2024清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院高管教育思享匯順利舉行。清華大學(xué)黨委常委、副校長,經(jīng)管學(xué)院教授、領(lǐng)導(dǎo)力研究中心主任楊斌出席并致辭。此次思享匯邀請清華高管教育中心的合作伙伴和校友共聚,展望高管教育未來,探索AI時代企業(yè)人才戰(zhàn)略。
楊斌在交流中深入探討了選人用人等工作在面對AGI發(fā)展中如何深化改革以及組織領(lǐng)導(dǎo)者如何強化戰(zhàn)略思考等問題。他認(rèn)為,教育和人才培養(yǎng)面對生成式AI的改革不能滿足于方式上的改善,而要勇于進(jìn)行本質(zhì)性的重構(gòu)設(shè)計,要為“人機(jī)與共”的新工作生態(tài)主動求變。在大變化中制定戰(zhàn)略思考未來要避免線性慣性思維,要從2035年和2050年的大格局入手想定。
清華經(jīng)管學(xué)院高管教育中心主任李靜介紹了清華經(jīng)管高管教育中心2024年與各位合作伙伴和校友共同奮進(jìn)的歷程。她表示,作為大學(xué)中的商學(xué)院,經(jīng)管學(xué)院高管教育中心多年來已經(jīng)形成管理+科技人才培養(yǎng)理念和模式,在服務(wù)國家重大戰(zhàn)略、區(qū)域發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級等方面卓有成效,通過清華大學(xué)校內(nèi)跨院系合作培養(yǎng)了大量跨界人才。展望2025,面對時代的不確定性,高管教育中心將通過持續(xù)的內(nèi)容和教學(xué)模式創(chuàng)新,匯聚更多優(yōu)秀的企業(yè)和企業(yè)家,共同學(xué)習(xí)、互相砥礪,為大家提供更多力量、溫暖和勇氣,從而更好行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
格林美股份有限公司董事長許開華、美年大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)董事長俞熔、科大訊飛黨委副書記、副總裁任萍萍分別就企業(yè)出海戰(zhàn)略、AI時代的新質(zhì)生產(chǎn)力、認(rèn)知大模型時代教育創(chuàng)新等話題進(jìn)行精彩演講。
活動特設(shè)頒獎環(huán)節(jié),以感謝過去一年來各位合作伙伴對清華高管教育中心的大力支持。新興際華集團(tuán)、招商局集團(tuán)、中國工商銀行、中國移動通信集團(tuán)、中國中信、東方航空集團(tuán)、明陽智慧能源集團(tuán)、京東集團(tuán)、傳化集團(tuán)、隆基綠能、通威集團(tuán)、沃爾沃汽車、山東能源集團(tuán)、科大訊飛、安踏體育等企業(yè)分獲“最佳戰(zhàn)略合作獎”“最佳教育實踐獎”“最佳人才教育獎”“創(chuàng)新教育發(fā)展獎”等獎項。
億杰控股集團(tuán)榮獲“最佳教育實踐獎”,億杰控股集團(tuán)董事長助理、行政總監(jiān)王冠代表集團(tuán)領(lǐng)獎。清華經(jīng)管學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與戰(zhàn)略系教授李紀(jì)珍,清華經(jīng)管學(xué)院高管教育中心學(xué)術(shù)主任程佳惠,清華經(jīng)管學(xué)院院長辦公室主任、校友發(fā)展中心主任云濤等為獲獎企業(yè)頒獎